Rekrutmen Direct Shopping PT PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 Tahun 2013 Penempatan di Seluruh Indonesia | Informasi Lowongan Kerja Terbaru

Rekrutmen Direct Shopping PT PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 Tahun 2013 Penempatan di Seluruh Indonesia

,
ADS

PT PLN ini menjadi salah satu profil perusahaan terfavorit dari Perusahaan BUMN terfavorit karena memiliki sejarah yang kuat dan sangat dibutuhkan masyarakat luas. Motto perusahaan ini yaitu “listrik untuk kehidupan yang Lebih Baik”. Dulu masyarakat Indonesia tidak dapat mengembangkan listrik sendiri.
Baru akhir abad ke-19 masyarakat Indonesia mulai meningkatkan tenaga listrik. Hal tersebut berawal dari perusahaan gula dan teh yang membuat listrik untuk keperluan sendiri. Proses peralihan dimulai tahun 1942-1945 dan terus berlanjut sampai pada tanggal 27 Oktober 1945, presiden Soekarno mendirikan Jawatan Listrik dan Gas. Saat itu kapasitas tenaga listrik masih sebesar 157,5 MW.
PT PLN ini terus mengalami perubahan seiring berjalannya waktu. Pernah berganti nama menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan LIstrik Negara) pada tanggal 1 Januari 1961. Pada tahun 1965, berdirilah 2 perusahaan BUMN yaitu Perusahaan LIstrik Negara (PLN) dan Perusahaan Gas Negara (PGN). Seiring berjalannya waktu dan adanya kebijakan pemerintah, pada tahun 1994 PLN beralih status menjadi Persero (Perusahaan Perseroan) sebagai pengelola tenaga listrik dan sebagai pemegang kuasa dalam menyediakan listrik untuk kepentingan umum.
Saat ini PT PLN membuka  lowongan kerja, Adapun detail lowongan kerja di  PT PLN yang bisa dilamar oleh mereka yang tertarik ingin bergabung  adalah sebagai:

Direct Shopping PT PLN (Persero)
Seluruh Indonesia
Persyaratan :
Syarat Khusus
1.       Waktu Pendaftaran : 01 Juli 2013 – 19 Agustus 2013
2.      Bidang / Jurusan pendidikan yang dibuka:
·         S1/D4 :
·         Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
·         Teknik Mesin;
·         Ilmu Komunikasi.
·         D3 :
·         Teknik Elektro Arus Kuat/Teknik Tenaga/Power;
·         Teknik Mesin;
·         Teknik Sipil;
·         Manajemen (Jurusan Manajemen Bisnis, Manajemen Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga dan Manajemen Pemasaran).
3.      Persyaratan :
·         Jenis Kelamin
·         Laki-Laki untuk jurusan : Teknik Elektro, Teknik Mesin dan Teknik Sipil.
·         Laki-Laki atau Perempuan untuk jurusan : Manajemen dan Ilmu Komunikasi.
·         Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
·         Lulus S1/D4 atau D3 dari UGM, Sekolah Vokasi UGM, Universitas Diponegoro (Undip) atau Politeknik Negeri Semarang (Polines) dengan batas usia :
·         S1/D4 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
·         D3 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
·         Nilai IPK > 2,75 (Untuk : Teknik Elektro, Teknik Mesin dan Teknik Sipil)
·         Nilai IPK > 3.00 (Untuk : Manajemen dan Ilmu Komunikasi)
4.      Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran ke Graha Karir ECC UGM : Jl. Krasak Barat No. 20 Yogyakarta pada jam kerja : Senin – Kamis 08.00 s.d. 16.00 dan Jumat 08.00 – 15.00.

Kelengkapan Berkas lamaran sebagai berikut :
1.       Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
2.      Riwayat Hidup (CV);
3.      Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat tes psikologi);
4.      Copy Ijasah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisir;
5.      Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir;
6.      Copy KTP;
7.      Pasfoto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar ;
8.      Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
·         Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
·         Ijazah D3 yang dilegalisir
Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.
5.      Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
6.      Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website ecc ugm dengan alamat www.ecc.ft.ugm.ac.id
7.      Tahapan Seleksi Meliputi:
·         Seleksi Administrasi
·         Tes Psikologi dan diskusi kelompok
·         Tes Kesehatan
·         Wawancara
·         Diklat Prajabatan

LAIN-LAIN:
1.       Peserta yang dinyatakan memenuhi syarat seleksi akhir akan diangkat sebagai Pegawai PT PLN (Persero) dengan tingkat / level jabatan sebagai berikut :
·         Tingkat D3 pada Grade Basic 2
·         Tingkat S1/D4 pada Grade Specific 4
2.      Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat
3.      Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
4.      Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi.

Bagi anda yang tertarik dengan lowongan kerja di atas, silakan segera kirimkan aplikasi lamaran dan CV terbaru lengkap  melalui tauatan di bawah ini:


Lowongan kerja ini akan berakhir pada tanggal 19 Agustus 2013. Jadi persiapkan diri anda untuk menjadi yang terpilih….  

LOKER Terbaru